為使新入所職工及時(shí)、全面地了解所情，熟悉研究所主要規(guī)章制度和辦事流程，盡快適應(yīng)工作環(huán)境以及更好地融入研究所的創(chuàng)新文化氛圍，金屬所于10月18日—19日舉辦了2013年度新入所職工所情教育及拓展培訓(xùn)，100余名新職工參加了本次培訓(xùn)。
10月18日，新入所職工所情教育培訓(xùn)在研究生大廈310會(huì)議室舉行。所黨委書(shū)記王忠明作了題為“中國(guó)科學(xué)院金屬研究所概況”的報(bào)告，回顧了金屬所的發(fā)展歷程，介紹了跨入新世紀(jì)后金屬所在知識(shí)創(chuàng)新工程中的改革與發(fā)展情況，并結(jié)合“創(chuàng)新2020”的發(fā)展戰(zhàn)略對(duì)新入所職工提出幾點(diǎn)期望。所辦公室、科技處、財(cái)務(wù)處、綜合管理處和人事處負(fù)責(zé)人分別對(duì)本部門(mén)的職責(zé)、分工、主要工作流程等作了詳細(xì)介紹，使新職工對(duì)所管理部門(mén)工作的概況有了全面的了解。
10月19日，74名新入所職工冒雨參加了為期一天的戶外拓展培訓(xùn)。本次拓展培訓(xùn)以“三個(gè)一”為主題，即收獲一點(diǎn)兒人生感悟、結(jié)識(shí)一些同期來(lái)的新同事、結(jié)交一位未來(lái)能夠影響自己的朋友。不期而至的雨水并未降低學(xué)員們的參訓(xùn)熱情，“挑戰(zhàn)150”、“蛟龍出?！钡纫幌盗型卣鬼?xiàng)目使學(xué)員們充分體會(huì)了團(tuán)隊(duì)合作的重要性，“跨越斷橋”、“空中抓杠”則啟發(fā)學(xué)員在科研工作中要敢于打破常規(guī)、超越自我。在攀爬畢業(yè)墻的環(huán)節(jié)，原本陡峭、高聳的墻面在雨中更顯濕滑，這一刻，姓名、部門(mén)、年齡已不再重要，部分男學(xué)員甘當(dāng)人梯，用自己的肩膀架起隊(duì)友們前進(jìn)的通道，不斷進(jìn)取和無(wú)私奉獻(xiàn)的精神在這一刻充分體現(xiàn)。
新入所職工系列培訓(xùn)為新員工及時(shí)了解所情所況提供了渠道，增進(jìn)了新員工間的溝通交流，為加強(qiáng)金屬所團(tuán)隊(duì)凝聚力及開(kāi)展跨學(xué)科交流奠定了良好基礎(chǔ)。
所黨委書(shū)記王忠明作報(bào)告
素質(zhì)拓展培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)
全體參訓(xùn)新員工合影
