5月6日，院離退休干部工作局高級(jí)業(yè)務(wù)主管彭麗玲及院人事局、條財(cái)局等一行四人到沈陽(yáng)分院，就沈陽(yáng)分院系統(tǒng)離退休工作的有關(guān)情況進(jìn)行調(diào)研。
彭麗玲首先對(duì)此次來(lái)沈調(diào)研的目的及內(nèi)容進(jìn)行了介紹。她說(shuō)，4月3日，方新副書(shū)記在中科院召開(kāi)的2014年度離退休干部工作視頻會(huì)議上的講話中，部署了2014年全院離退休干部工作。其中有一項(xiàng)工作就是要做好重點(diǎn)問(wèn)題的調(diào)查研究，加強(qiáng)為老服務(wù)管理模式的探索實(shí)踐。今天，到沈陽(yáng)分院就一些具體問(wèn)題進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)研，也是進(jìn)一步落實(shí)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，深入基層，了解情況的一個(gè)舉措。
沈陽(yáng)分院副院長(zhǎng)馬越紅對(duì)院組成調(diào)研組到沈陽(yáng)分院調(diào)研表示歡迎。她說(shuō)，院調(diào)研組對(duì)離退休管理工作的有關(guān)問(wèn)題進(jìn)行調(diào)研，是對(duì)老干部工作的重視。這次調(diào)研的內(nèi)容十分具體，也希望通過(guò)院的這次調(diào)研，了解離退休工作的情況，對(duì)分院離退休工作給予指導(dǎo)，進(jìn)一步提高沈陽(yáng)分院離退休管理工作水平。
沈陽(yáng)分院組織人事處處長(zhǎng)畢偉向調(diào)研組匯報(bào)了沈陽(yáng)分院系統(tǒng)各單位離退休工作情況，存在的問(wèn)題，并提出相關(guān)建議。院調(diào)研組與分院與會(huì)人員就相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了研討。
