12月21日，根據(jù)中科院“關(guān)于院機(jī)關(guān)部門及分院機(jī)關(guān)2015年度工作交流的通知”精神和沈陽分院機(jī)關(guān)年度考核辦法，沈陽分院在機(jī)關(guān)8樓會議室召開了2015年度個人述職述廉與部門總結(jié)交流會。沈陽分院院長韓恩厚，黨組書記、副院長王啟堯，副院長馬越紅，黨組副書記、紀(jì)檢組組長徐巖，及分院機(jī)關(guān)全體工作人員參加了會議。
沈陽分院機(jī)關(guān)2015年度的工作考核，主要分為部門年度考核和個人年度考核兩個部分。同時，結(jié)合分院的年度考核情況，評選不超過10項年度亮點工作，以鼓勵機(jī)關(guān)各部門協(xié)同配合共同完成的、對分院工作有重大影響或創(chuàng)新性的工作。包括分院領(lǐng)導(dǎo)班子成員在內(nèi)的所有機(jī)關(guān)工作人員在大會上進(jìn)行述職述廉，匯報總結(jié)一年來的主要工作，各部門負(fù)責(zé)人還代表各部門總結(jié)了部門全年的工作，并由各部門申報了分院機(jī)關(guān)2015年度的亮點工作?？偨Y(jié)結(jié)束后，包括分院領(lǐng)導(dǎo)班子在內(nèi)，接受機(jī)關(guān)全體人員的評議。
王啟堯在總結(jié)報告中，詳細(xì)說明了他到分院機(jī)關(guān)工作一年來的主要管理理念，并闡述了自己的制度優(yōu)先、績效優(yōu)先的價值定位，總結(jié)了一年來由他本人主要完成的工作。他希望通過機(jī)關(guān)的年度工作總結(jié)交流會，查找每個崗位存在的問題，交流和研究工作經(jīng)驗，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，促進(jìn)分院工作的發(fā)展。
韓恩厚首先總結(jié)了他本人全年完成的主要工作，同時也對分院機(jī)關(guān)的工作提出了更高的要求。他說，通過個人的工作述職和部門工作總結(jié)交流，應(yīng)該說分院機(jī)關(guān)在大家的共同努力下，各項工作都取得了長足的進(jìn)步，他也對分院機(jī)關(guān)的工作提出了具體要求。他說，分院機(jī)關(guān)要加強(qiáng)整體發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃，進(jìn)一步加強(qiáng)分院與遼寧、山東的院地合作工作；要不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，促進(jìn)分院系統(tǒng)各研究所事業(yè)的快速發(fā)展；同時也要加強(qiáng)機(jī)關(guān)的培訓(xùn)工作，不斷提升個人能力和內(nèi)部管理水平，增強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作精神，逐步實現(xiàn)分院機(jī)關(guān)“追求卓越”的工作目標(biāo)。
交流現(xiàn)場
韓恩厚總結(jié)
王啟堯總結(jié)
