按照院、分院黨風廉政建設責任制的有關要求，2018年7月26日、27日，在2018年沈陽分院第32期所級領導干部暑期學習班期間，沈陽分院院長韓恩厚、分黨組書記姬蘭柱、分黨組副書記、紀檢組組長郭秀銀與分院系統(tǒng)的研究所、轉(zhuǎn)制公司14名法定代表人（所長、董事長）、黨委書記進行了年度個性化廉政談心談話暨紀檢組長約談。
談話按照單位逐一分別開展，融合發(fā)展研究所黨政正職作為一個單位同時進行。談話前，根據(jù)院沈陽分院2017年黨風廉政建設責任檢查考核結(jié)果、本年度院、分院黨建督查、院巡視反饋、上級轉(zhuǎn)交辦及分院受理核查信訪舉報、分院審計以及分院領導日常調(diào)研了解的情況等，針對每個單位的具體情況擬定了個性化、差異化的談話內(nèi)容和要點。
在廉政談心談話中，韓恩厚、姬蘭柱對各單位近年來持續(xù)抓好“一崗雙責”給予了積極肯定，也指出了各自存在的不足和需要完善改進的地方，提出了具體的工作要求。強調(diào)要進一步認真落實好法定代表人在反腐倡廉建設上、黨委書記在黨風廉政建設上的兩個“第一責任人”責任，要切實履行好和抓好本單位各級責任人的“一崗雙責”，要加強對班子其他成員和分管部門負責人的日常監(jiān)督與提醒，為本單位中心工作發(fā)揮保駕護航、防范風險作用。最后要求黨政負責人要切實做到廉潔從政、廉潔自律。郭秀銀對有關事項進行了提醒。
各位法定代表人、黨委書記對分院提出的意見表示接受，將認真改進存在的問題和不足，進一步強化責任落實、廉潔自律。
