11月23日上午，中國科學(xué)院干部人事檔案工作檢查驗收組對沈陽生態(tài)所干部人事檔案審核工作進行了檢查驗收。韓興國所長、金昌杰副所長、沈陽分院畢偉處長出席了驗收會。
會上，韓興國所長首先歡迎驗收組一行來所指導(dǎo)工作，并強調(diào)干部人事檔案在研究所人才培養(yǎng)、干部選拔工作中的重要作用，希望驗收組多提寶貴意見。在聽取了人事教育處袁志文處長對研究所干部人事檔案審核工作的匯報后，驗收組一行到檔案室進行了實地查看，并抽取了10份干部人事檔案，對照驗收標(biāo)準(zhǔn)和評分規(guī)則，進行逐一檢查驗收。驗收組組長、中科院人教局高級業(yè)務(wù)主管李萍在驗收反饋意見中指出，沈陽生態(tài)所領(lǐng)導(dǎo)對干部人事檔案工作高度重視，組織落實得力，工作計劃可行，檔案整理認(rèn)真細(xì)致，材料補充完善到位，工作有分工、有程序、有特點、有亮點，以優(yōu)異成績通過驗收評審。
本次干部人事檔案審核工作是中國科學(xué)院統(tǒng)一部署、在全院范圍內(nèi)整體進行的。在沈陽分院的統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)下，生態(tài)所于2010年1月開始啟動審核工作，歷時近一年，按照中組部的最新要求和標(biāo)準(zhǔn)，對238卷干部人事檔案重新進行了核查、整理、材料補充和規(guī)范裝訂。
最后，韓興國所長代表研究所感謝中科院人教局和沈陽分院的領(lǐng)導(dǎo)對研究所人事檔案工作的指導(dǎo)，感謝驗收組對研究所干部人事檔案工作的充分肯定和高度評價。韓所長通過列舉實例進一步強調(diào)了干部人事檔案工作的重要性，指出要以此次人事檔案審核工作為契機，提高對人事檔案管理工作的重視，通過不斷完善和改進工作方法，建立干部人事檔案管理工作的長效機制，更好的服務(wù)于研究所的科技創(chuàng)新。
